كلف محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي الفريق سيف بن زايد نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الداخلية بمهام المكافآت السلوكية ضمن وزارة "اللا مستحيل" التي أطلقها الثلاثاء الماضي لتكون الوزارة الافتراضية الأولى من نوعها عالميا.
ووجه الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم بتكليف ثلاثة وزراء بمهام وزارة اللا مستحيل في مرحلتها الأولى.
فقد كلف عبيد بن حميد الطاير وزير الدولة للشؤون المالية بمهمة منصة المشتريات الحكومية فيما كلف نورة بنت محمد الكعبي وزيرة الثقافة وتنمية المعرفة بمهمة اكتشاف المواهب الوطنية ومعالي عهود بنت خلفان الرومي وزيرة دولة للسعادة وجودة الحياة مدير عام مكتب رئاسة مجلس الوزراء بمهمة الخدمات الاستباقية.
وقال نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي: " نريد من فريق عملنا تحقيق نتائج غير مسبوقة، وإنجاز مهام وزارة " اللا مستحيل" في فترة زمنية قياسية، لنطلق مرحلة جديدة من التحديات .. ليس لدينا مساحة من الوقت ... و أمامنا ملفات لا تحتمل التأجيل .. أطلقنا هذه الوزارة الافتراضية لنؤكد نهجنا في دولة الإمارات منذ التأسيس.. لا نقف عند أي تحد و لا يعيق تقدمنا أي "مستحيل" .. نؤمن بقدرات وكفاءات أبناء وبنات الإمارات بتحويل التحديات إلى فرص وإنجازات".
ويقود الفريق سيف بن زايد آل نهيان مهمة "المكافآت السلوكية" الهادفة إلى تحفيز السلوك الجيد والإيجابي في المجتمع، وتحويله إلى عملة رقمية معتمدة للمعاملات الحكومية عبر إطلاق نظام مكافآت خاص للسلوكيات المجتمعية، ومنح نقاط للملتزمين يستفيدون منها في دفع رسوم الخدمات الحكومية.
ويتولى عبيد بن حميد الطاير مهمة منصة المشتريات الحكومية التي ستبدأ العمل على تحديث سياسة المشتريات الحكومية، وتطوير منظومة عمليات المشتريات وتوجيهها لدعم رواد الأعمال المواطنين من أصحاب المشاريع الصغيرة والمتوسطة.
وفي السياق ذاته تتولى نورة بنت محمد الكعبي مهمة اكتشاف المهارات الوطنية من خلال ابتكار آلية عمل لاكتشاف مهارات الأفراد في مجتمع دولة الإمارات وتطويرها وتحليلها وتقييمها عبر إطار عمل وطني.
وتتولى عهود بنت خلفان الرومي مهمة الخدمات الاستباقية لتلبية احتياجات المتعاملين في تصميم الخدمات الحكومية وفقا لرحلة الحياة الطبيعية للأفراد، عبر إطلاق خدمات قبل الطلب تشمل مجالات العمل الحكومي المختلفة و فئات المتعاملين كافة.
جدير بالذكر أن محمد بن راشد آل مكتوم كان قد أطلق وزارة اللا مستحيل لتمثل نموذجا متقدما في العمل الحكومي تتبنى منظومة عمل افتراضية غير تقليدية.
